Manual Tester with Test Coordinator Competence

Your Mission

Do you want to be challenged in your career? Then maybe this is the next role for you! Come help us grow and boost your own career and professional development at the same time. We are looking for a Test Coordinator to join our team and help us build the future of banking. The majority of your work will be working on manual testing, including acceptance tests for upgrades and work closely with our business function, helping verify our own platform as well as third-party ones. As test coordinator, you will coordinate test efforts between our business and IT development departments, working on translating business needs into test plans and scenarios, and then coordinate with the QA team in executing them.  

Key Responsibilities

  • Running and maintaining business acceptance tests for all Nordax’ prioritized user interfaces and integrations
  • Planning, executing, and coordinating test cases in collaboration with QA team, IT development, and business
  • Producing test cases when new functionalities are added
  • Testing and verification of prioritized 3rd party releases
  • Providing support to developer teams with:
    • Test cases, their test cases, their scope/purpose and how to automate them
    • Test environments and data

Who we are looking for

To be successful in this role, you would ideally have experience in working closely with development teams, stakeholders, interpreting business requirements and writing and conducting QA tests. It would be amazing if you have experience working in an agile and test-driven organization. You have also held a coordinator role before. 

Requirements

  • Previous experience working in QA testing
  • Experience with planning test work and writing test plans and supporting test automation
  • Previous experience in (test) coordination in a team environment
  • Experience with writing test cases in a technology agnostic manner in order to support manual and automated implementations and execution of the tests
  • Experience with test management systems

Good to have

  • Knowledge ALM systems like JIRA, HP ALM or TFS/Azure DevOps
  • Previous experience working with View21 systems or other core banking platform
  • Having knowledge about or experience in BDD
  • Previous experience working in banking/finance or other regulated industry
  • Experience with signing of functional and non-functional requirements and secure that they are testable.

Next step

We will review applications continuously and the position may be filled before the application deadline, so make sure not to wait until the last day! The applications should include your CV, written in English or Swedish. 

We believe in evidence-based tests in order to eliminate unconscious bias and increase hiring precision - the right person for the right position. For this reason, we use  Alva Labs assessment methods for our recruitment processes to help us identifying candidates with the greatest probability to succeed in this role.

We look forward to your application!

Nordax creates products and services for today and future ways of living. In stead of limiting us to conservative ways of working, we challenge old conventions and create change. Both as a bank and as an employer. By new ways of thinking, solving problems and questioning old structures we create the future.

Svarar vanligtvis inom en dag

Eller känner du några som skulle passa ännu bättre? Berätta det för dem.

Stockholm

Gävlegatan 22
113 64 Stockholm Vägbeskrivning

Hårt arbete kräver välmående.

  • Arbetstidsförkortning

    Vi jobbar 37,5 timmar/vecka i snitt under året. Juni till augusti vill vi passa på och njuta av solen och slutar kl. 16.00.

  • Extra ledighet

    Vi är måna om att du hinner göra saker som du mår bra av utanför arbetet. Därför erbjuds du två extra lediga dagar varje år som kan nyttjas som antingen hel- och halvdagar.

  • Generöst friskvårdsbidrag

    Vi vill att du ska må bra och ger därför alla våra medarbetare ett friskvårdsbidrag på 5 000 kr/år.

  • Roligt på jobbet

    Vi vill främja teamkänslan och därför får varje team 5 000 kr/ medarbetare per år till att hitta på roliga teamaktiviteter för.

  • Extra lön under föräldraledighet

    Din familj är viktig för oss. Därför erbjuder vi en extra lön under ett (1) helt år vid föräldraledighet.

  • Gratifikationer

    Att uppmärksamma prestationer är viktigt för oss. Förutom att vi gemensamt firar säljrekord delar vi ut gratifikationer till individer som imponerat oss med sina prestationer.

Om Nordax

På Nordax trivs vi som aktivt vill vara med och bidra till vår fortsatta utveckling. Här trivs vi som är prestigelösa och gillar att hugga i där det behövs. Vår storlek möjliggör den där häftiga känslan av att ditt enskilda bidrag påverkar helheten på ett sätt som faktiskt är rätt tydligt. Lite läskigt kan tyckas, men oftast väldigt givande. På Nordax ser vi varandra, vi lyssnar på varandra och vi ger av oss själva. Vi är stolta över vår kultur som av våra medarbetare samstämmigt beskriver som familjär och teamfokuserad. Vi är grymma på att fatta snabba välgenomtänkta beslut och vi har attraherat och utvecklat fantastiska ledare!

Jobbar du redan på Nordax?

Var med i rekryteringen och hitta din nästa kollega!

email
@nordax.se
Teamtailor

Rekryteringsverktyg från Teamtailor